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系統(tǒng)集成項目管理工程師案例分析每日一練試題(2017/2/15)
來源:信管網 2017年02月16日 【所有評論 分享到微信

系統(tǒng)集成項目管理工程師案例分析當天每日一練試題地址:http://www.tronclassroom.com/exam/ExamDayAL.aspx?t1=2

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系統(tǒng)集成項目管理工程師案例分析每日一練試題內容(2017/2/15)

閱讀下列說明,回答問題1至問題3,將解答填入答題紙的對應欄內。
【說明】
某系統(tǒng)集成公司承接了一個政府部門的系統(tǒng)集成大項目,任命張工為大項目項目經理。張工按照項目內容,將項目分成子項目1、子項目2和子項目3,分別任命李工、王工和廖工負責。三個項目在張工的領導及協(xié)調下進展順利。在整個項目進行到80%時,出資人提出子項目1由于政策原因需要終止,子項目2、子項目3繼續(xù)按照原計劃進行。因此張工通知李工將子項目1資料歸檔并提交給公司管理資產的人員。隨后為了保證子項目2、子項目3的順利進行,張工將子項目1的項目團隊解散,有關員工加入到子項目2、子項目3中。
子項目2、子項目3在張工引入新的資源后,進展順利,因此張工覺得不需要再加強階段審查,等項目全部完成后再統(tǒng)一進行驗收。
在項目結束后,張工組織客戶對子項目2、子項目3分別進行驗收,結果客戶對子項目2的成果很不滿意。因子項目3需要的一個關鍵部件是子項目2提供的,最后影響了二者的總體驗收,項目因此沒有按時交工。
[問題1](10分)
結合案例,說明在子項目1終止時張工的做法是否存在不足?如何從管理收尾及合同收尾兩個方面進行彌補?
[問題2](5分)
結合案例,請說明張工在隨后的子項目2、子項目3的執(zhí)行和驗收工作中分別存在哪些問題?
[問題3](10分)
結合案例,簡要回答正確執(zhí)行此大項目驗收工作的步驟

信管網試題答案與解析:http://www.tronclassroom.com/st/126387547.html

信管網考友試題答案分享:

信管網fengde:
1、子項目1終止時需要評估是否會對子項目2和子項目3的影響,然后評估關閉子項目1之后對子項目2和子項目3引起的變動和調整。再根據影響的范圍確定子項目1人員資源的分配。
2、應該保持項目的定期階段審查,保證項目進度。
3、項目開發(fā)完成后應該進行完整的測試,尤其是關聯(lián)項目之間的測試。

信管網周祖:
q1:張工的做法存在不足。第一,從管理收尾方面來看,李工負責的子項目1資料歸檔后應先交由本項目的張工進行管理,在項目整體驗收之后移交出資人;第二,從合同收尾方面來看,在整個項目進行到80%后被出資人終止,張工必須根據簽署的合同條款要求出資人支付子項目1相應的費用;
q2:第一,在執(zhí)行階段,由于張工的疏忽大意,在項目進展順利的情況下并沒有加強階段審查,導致客戶對子項目2的成果不滿意;第二,張工對整個大項目的把控了解并不全面,導致子項目3因子項目2的影響而不能交工,最后兩個項目都無法按時交工;
q3:首先應該將資源優(yōu)先分配給子項目2,其次應階段性的邀請甲方或者甲方代表審查項目進展,在子項目2順利驗收之后,將資源合理分配到子項目3中,進行子項目3的驗收。

信管網yemaozhilian:
存在不足 應該確認項目1的標準已經達到所有項目干系人的期望或需求 應該確認項目1達到階段或者退出的標準或準則 應該進行合同管理收尾 應該進行產品驗收 沒有設置關鍵點和里程碑點 沒有捷星階段性的審查 兩個項目之間的溝通做的不好 沒有進行單元測試 未進行集成測試 沒有進行系統(tǒng)測試 與用戶溝通不好 沒有想用戶及時報告項目績效 系統(tǒng)測試 試運行 驗收測試 驗收報告

信管網kele800114:
子項目1的團隊不能解散,子項目1的資料應該在項目結束時一起和子項目2、子項目3歸檔。 沒有進行階段性審查,應該一起驗收。 系統(tǒng)測試、系統(tǒng)試運行、系統(tǒng)文檔驗收、項目最終驗收報告。

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